MONOGRAFÍA

INFORME

PLANES DE ACCIÓN

MONOGRAFIA

La monografía es un trabajo de investigación escrito sobre un determinado tema. Unas veces es el propio sujeto quien los decide y otros le vienen impuestos. Para su elaboración en necesaria recurrir a ciertos libros especializados, consultar enciclopedias.

Recomendaciones

Tipos de Monografías

Se pueden diferenciar tres tipos de monografía:

Partes de la Monografía

Las Monografías deben constar de las siguientes partes:

Estructura de la Monografía

INFORME

Es el recurso formal que escribe e interpreta lo observado mediante la comunicación escrita. Para ello debemos recoger, ordenar e interpretar los datos en forma sistemática.

Puede tratarse de un informe sobre un lugar geográfico realizado para una empresa que quiere saber si le resultaría rentable poner allí un hotel, sobre una persona para evaluar si es merecedora de un premio, sobre varias enciclopedias para saber cuál es la mejor o sobre otros muchos asuntos.

Características

Cada informe presenta características particulares. Dependiendo de la importancia que tienen, así se establecerán las mismas. Por ello, un informe simple no podrá tener las mismas características que otro más complejo.

En términos generales, los informes presentan las siguientes características o condiciones:

• Representan un vía de comunicación

• Debe ser objetivo (no subjetivo).

• Debe ser específico.

• Redactarse común claro.

• Buena redacción (sin ambigüedades)

• Ha de hacerse comprender (sin palabras rebuscadas)

• El solo conocer no basta, hay que saber utilizar ese conocimiento.

• Esta presente un método (como pensar).

• Existe una técnica (como trabajar), lo que indica un arte.

• Deben evitarse los juicios de valor (en lo posible).

• Ser lo mas preciso.

• Debe apoyarse en hechos (poseer referente empírico)

• Su descripción supone una eficaz observación

Como se podrá apreciar, son múltiples las características, pero lo importante de todo lo descrito, es que la persona conozca elaborar correctamente el informe, después de haber adquirido la información pertinente acerca del problema, objeto del informe.

Importancia

Los informes tienen como propósito promover decisiones y actos que son, con mucha frecuencia, del mayor interés para la actividad de la institución. Por ello se presentan a diario informes dentro de la vida pública privada, nacional o internacional.

El informe es un instructivo clave para la actualización de un tema, lo cual implica la revisión crítica de los estudios realizados poniendo al día los conocimientos y las investigaciones sobre el tema. De esta manera el informe constituye un recurso de gran utilidad para su formación ya que contribuirá a:

• Propiciar el estudio y conocimiento de un tema.

• Organizar su pensamiento.

• Ayudarlo en su formación.

Recomendaciones sobre el informe

PLAN DE ACCIÓN

Los planes de acción son documentos debidamente estructurados que forman parte de planeamiento estratégico de la empresa, ya que por medio de ellos, es que se busca “materializar” los objetivos estratégicos previamente establecidos, dotándose de un elemento cuantitativo y verificable a lo largo del proyecto.

El plan de acción compromete el trabajo de una gran parte del personal de la institución, estableciendo plazos y responsables y un sistema de seguimiento y monitoreo de todas las acciones diseñadas.

En general, los planes se estructuran principalmente mediante proyectos de inversión, sin embargo, en plan debe contener también, el desarrollo de las tareas especificas.

La formulación de un plan de acción que priorice las iniciativas mas relevantes para cumplir con los objetivos y métodos de gestión requiere estructurar adecuadamente su financiamiento y enlace con el presupuesto institucional.

Dichos planes colocan en un espacio definido de tiempo y responsabilidad las tareas específicas para contribuir a alcanzar objetivos superiores.

Todos los planes de acción presentan su estructura de modo personalizado para cada proyecto, es decir, dependiente de los objetivos y recursos, cada administrador presenta su plan de acción adecuado a sus necesidades y metas.

No obstante, podemos definir un esquema que puede servir de guía en líneas generales para elaborar un plan de acción efectivo:

Recomendaciones De Plan De Acción

• Se propone más específicamente las áreas, campos o temáticas principales del plan, es decir, cual o que campo (s) se verán influenciados en la ejecución.

• Se recomienda que el plan de acción contemple en líneas muy específicas las cuales son dependencias o niveles jerárquicos involucrados.

• Se recomienda que el cronograma debe ser tan detallado como se posible; pero debe presentarse en forma ordenada en atención al método deductivo de asimilación de información y aprendizaje.

• Las decisiones deberán tomarse oportunamente, pero no significa que deberán tomar las decisiones sin ninguna protección que respalde a quienes se involucren en las decisiones.

• El plan deberá establecer las instancias de divulgación o bien las estrategias para dar a conocer el plan a todos los involucrados.

• También deberá establecer las formas en que las actualizaciones se realiza productos de adecuaciones de cualquier tipo.

• Se recomienda que se defina quienes serán los responsables de la ejecución de las actividades propuesta.

Importancia del Plan de Acción

La formulación de los planes de acción se realiza mediante proyectos de inversión. Un plan de acción es uno prioridad para las iniciativas mas relevantes para cumplir las metas de gestión requeridas para así estructurar adecuadamente su financiamiento y el enlace con el presupuesto.

Portada

Protocolo

Carta de envió

Tabla de materiales

Resumen

Texto

Sumario

Apéndice

Índice

Portada

Sumario

Introducción

Símbolos

Descripción

Procedimiento

Análisis y Discusión

Conclusiones

Apéndice

Ilustraciones

Titulo

Tabla de materia

Resumen

Introducción

Cuerpo

Conclusiones y recomendaciones

Sumario

Agradecimientos

Notas y bibliografía

Tablas y figuras

Apéndice

Índice

Sobre Cubierta y portada

Tabla de materias

Sumario

Introducción

Recomendaciones

Discusiones

• material

• procedimiento teoría

• resultados

• interpretación